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工商時報【陳逸格】
泓格科技今天的展出主題是「智慧環控」、「設備連網」，亮相的產品系統有兩項特具爆發潛力。
一、「能源管理系統」。該牌的系統可在電力異常時即時通報，並於預測超過契約容量時，即時執行設備卸載處理避免超約罰款，並可搭配SCADA軟體進行電力資訊總匯整與分析，訂立最佳電能使用方案，大幅提升電力供應品質。此外，透過用電資訊的監測，將能了解電流變化與設備生產過程中，對於產品良率的對應關係，提供設備預警保養資訊。泓格也強調，該牌的M-7017RMS可同時多迴路進行用電監測，並支援AC/DC的電流量測，可大幅減少安裝空間與過多模組的問題。
二、「Motionnet」是一種超高速串列通訊技術，具有省配線、長距離、高速傳輸及高擴充性等特點。泓格Motionnet產品支援兩軸圓弧補間運動、兩軸與兩軸以上的多軸線性補間運動，並採用電源、通訊、I/O三向隔離設計，可讓模組獲得最大保護。
泓格表示，時至今日愈來愈多製造業者評估Motion方案時，皆將EtherCAT列入重要考量，泓格EtherCAT方案支援EtherCAT標準協定及多種拓撲連接，採隔離輸入與輸出的硬體設計，能有效承受嚴苛干擾與環境，提供API可快速布署各種應用場域。更多資訊，歡迎現場造訪台北自動化展泓格科技攤位：M301。
下面附上一則新聞讓大家了解時事
中國時報【葉德正╱新北報導】
928教師節勞工放假，教師卻沒放假，讓校園適用《勞基法》的員工陷入兩難，新北市教育局為避免學童到幼兒園上課卻無教保員照顧，要求全員上課，再擇期補假。
新北市教育局副局長黃靜怡表示，新北市公私立幼稚園有1150園，幼兒園教保員屬於協助教學人員，不是教學人員，因此適用《勞基法》，為免發生有學生沒老師的窘況，不管公私立幼兒園，已請各園依權責與教保員約定補休日期，在6個月內補休假完畢，但私立幼兒園若當天沒有收托需求，幼兒園可以自行決定放假與否。
私校人員表示，老師沒放假的確是很怪，雖然很想放假，但一想到景氣不好，流浪教師多，好不容易進私校任教，還是乖乖配合校方安排上課，避免學生來了沒老師的尷尬。
私立光仁中學校長江書良說，私立學校一切以學生與家長需求為主，事前也會與相關教職員溝通，928當天一切正常運行，相關員工可以加班費或補休方式，不會影響員工權益。
私立辭修中學校長李玉美則認為，不管公私立學校，都會以孩子受教權為優先，全校教職員也能夠體諒，當天不會有問題，事後可採補休、敬師金等形式補救。
市立板橋高中校長秘書邱幼椿表示，學校適用《勞基法》人員僅約7名，占校園員工比例不高，依法可以休假，但員工當天上班，可在事後補假。
市立明德高中校長張錫勳指出，學校適用《勞基法》人員大多是工友或約聘僱人員，相關工作都有職務代理人，928當天員工可以安心休假，也可以來上班，不會影響學校運作。市立鶯歌工商校長孔令文說，既然法令如此規定，就照法令走，基本上學校目前人力調度沒有問題，學生當天上課不會受到影響。
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